Skocz do zawartości

Oczekiwanie na zmienniczkę - dr Sylwia Timm


 Udostępnij

Rekomendowane odpowiedzi

1 minutę temu, INEZ napisał:

Jeżeli znasz przykłady takich niezgodnych z prawem zapisów to czy mogłabyś napisać chociaż tak ogólnie ? Czy zapis o nałożeniu kar finansowych jest zgodny z prawem bo pani Timm podała przykład ,że kiedyś ktoś nie dojechał na miejsce po podpisaniu umowy i niestety musiał zapłacić karę czy to było zgodne z prawem czy nie?Bardzo mnie to interesuje .

Nie pamiętam dokładnie tamtej sytuacji , ale coś mi świta , że ten pan był chory , czy też miał jakiś poważny powód . W każdym razie zgłaszał sytuację agencji ( zgodnie z prawem ) a mimo to agencja nałożyła na niego karę ( niezgodnie z prawem ) Z każdym roszczeniem finansowym powinniśmy się udać do radcy prawnego , ponieważ agencje tak samo jak wiele innych firm , żeruje na ludzkiej niewiedzy . A tak ogólnie to okres wypowiedzenia na umowie zlecenie ...30 dni , jest nie zgodny z prawem . Obarczanie nas kosztami za zepsuty odkurzacz itp również . Po zakończeniu kontraktu z agencją , możemy pracować prywatnie u Pdp , bo ten zapis jest też straszakiem .

Odnośnik do komentarza
Udostępnij na innych stronach

24 minut temu, violka napisał:

Nie pamiętam dokładnie tamtej sytuacji , ale coś mi świta , że ten pan był chory , czy też miał jakiś poważny powód . W każdym razie zgłaszał sytuację agencji ( zgodnie z prawem ) a mimo to agencja nałożyła na niego karę ( niezgodnie z prawem ) Z każdym roszczeniem finansowym powinniśmy się udać do radcy prawnego , ponieważ agencje tak samo jak wiele innych firm , żeruje na ludzkiej niewiedzy . A tak ogólnie to okres wypowiedzenia na umowie zlecenie ...30 dni , jest nie zgodny z prawem . Obarczanie nas kosztami za zepsuty odkurzacz itp również . Po zakończeniu kontraktu z agencją , możemy pracować prywatnie u Pdp , bo ten zapis jest też straszakiem .

Bardzo dziękuję na pewno innym też ta wiedza się przyda tylko dalej mnie to nurtuje jeśli chodzi o te kary umowne,żeby zapłacić taką karę musi chyba sąd wydać decyzję bo nikt rozsądny bez wyroku sądu by nie zapłacił .

Odnośnik do komentarza
Udostępnij na innych stronach

21 minut temu, INEZ napisał:

Bardzo dziękuję na pewno innym też ta wiedza się przyda tylko dalej mnie to nurtuje jeśli chodzi o te kary umowne,żeby zapłacić taką karę musi chyba sąd wydać decyzję bo nikt rozsądny bez wyroku sądu by nie zapłacił .

Niestety dużo ludzi płaci , ponieważ nie orientują się w prawie , a strach przed komornikiem jest duży 

Odnośnik do komentarza
Udostępnij na innych stronach

3 godziny temu, Gość mari napisał:

Marianek w mojej umowie pisze ,że w razie jakichkolwiek nieporozumien SAD bedzie niestety w miescie gdzie jest ich agencja.Więc!!

Przepraszam, nie doprecyzowałem odpowiedzi. Odpowiem na swoim przykładzie: Kiedyś chciałem pracować za pośrednictwem polskiej agencji. Okazała się być ona filią brytyjskiej agencji pracy. Polacy robili nabór, płacili, ale umowę podpisywało się niby z anglikami. W umowie był zapis, że wszelkie spory rozstrzyga sąd w Londynie. To znaczy, że oni pozywają Cię przed sądem w Londynie, Ty ich też. I to wydaje się mi się to zgodne z prawem. Zwlekali z dostarczeniem umowy do ostatniej chwili. Jak ją przeczytałem, powiedziałem: Państwu dziękuję, nie odpowiada mi to. Czym oni mnie straszyli... >:( Ale jeżeli na przykład Ty jesteś z Rzeszowa, a agencja ze Szczecina to oni pozywają Ciebie w Szczecinie, Ty ich w Rzeszowie. I mogą Ciebie w....czółko pocałować!:d

 

33 minut temu, INEZ napisał:

Jeżeli znasz przykłady takich niezgodnych z prawem zapisów to czy mogłabyś napisać chociaż tak ogólnie ? Czy zapis o nałożeniu kar finansowych jest zgodny z prawem bo pani Timm podała przykład ,że kiedyś ktoś nie dojechał na miejsce po podpisaniu umowy i niestety musiał zapłacić karę czy to było zgodne z prawem czy nie?Bardzo mnie to interesuje .

Po pierwsze: agencje nie mają prawa nakładać kar według swego widzimisię i według stawek branych z sufitu!  Ale wszystko powinno iść przez sąd! Jeżeli kara ma być np 1500€, to 6 tys po drodze nie chodzi. Niech agencja wykaże przed sądem, że poniosła taką stratę. Musi udowodnić!>:( Opiekun pił alkohol? Wzywamy policję, protokół i opiekun się nie wymiga. Ale obcinamy wypłatę, bo po wyjeździe opiekuna rodzina twierdzi, że było od niego czuć i były butelki?                                                                                                                                                                            Po drugie: kary za zepsuty odkurzacz, czy źle uprany sweterek. Podpowiadam: Przed wyjazdem do pracy warto ubezpieczyć się prywatnie od odpowiedzialności cywilnej. Mieści się w tym i odkurzacz i sweterek i potrącenie kogoś rowerem, wybita szyba wystawowa, i wiele wiele innych!:p Wszystkie roszczenia zgłaszamy do swojego ubezpieczyciela i wierzcie mi, inna rozmowa z agencją! Pieniądze niewielkie w wypadku dużych roszczeń, a wybawia to z wielu kłopotów.                                                                                                                                                          Po trzecie: opiekun powinien dokonać wszelkiej staranności, by ze swojej strony dopełnić wszystkich warunków umowy (którą podpisał) Zalicza się się do tego przybycie w określonym terminie na miejsce świadczenia usługi opiekuńczej. I karanie za to jest jak najbardziej słuszne. Oczywiście, są wypadki losowe które to uniemożliwiają. Wypadek komunikacyjny, nagła choroba i pobyt w szpitalu, śmierć bliskiego członka rodziny, czy inne. Ale uzasadnione. A nie, że mi nie pasowało, nie mogłem kupić biletu, do ostatniej chwili czekałem na lepszą ofertę z innej agencji itp. Stawia się wtedy pod ścianą agencję, zmiennika, i nie się czemu dziwić reakcji agencji! Ale to wszystko po podpisaniu umowy!

Odnośnik do komentarza
Udostępnij na innych stronach

Dołącz do dyskusji

Publikujesz jako gość. Jeśli posiadasz już konto, zaloguj się aby dodać zawartość za jego pomocą.
Uwaga: Twój wpis zostanie dodany po sprawdzeniu go przez moderatora. Nie chcesz czekać? Zaloguj się lub załóż konto

Gość
Dodaj odpowiedź do tematu...

×   Wklejono zawartość z formatowaniem.   Przywróć formatowanie

  Dozwolonych jest tylko 75 emoji.

×   Odnośnik został automatycznie osadzony.   Przywróć wyświetlanie jako odnośnik

×   Przywrócono poprzednią zawartość.   Wyczyść edytor

×   Nie możesz bezpośrednio wkleić grafiki. Dodaj lub załącz grafiki z adresu URL.

Ładowanie

 Udostępnij



O nas

Forum Opiekunkaradzi.pl służy Opiekunom osób starszych już 8 rok. W tym czasie napisali oni (Wy) 356 tysięcy postów w blisko 49 tysiącach tematach, tworząc ogromne kompendium praktycznej wiedzy o pracy w opiece w Niemczech i Szwajcarii. To przy wsparciu Społeczności forum powstały Stelomierze, Rankingi opinii, Mapa Opiekunów i pierwszy w branży opiekuńczej multiFormularz, pozwalający aplikować jednym kliknięciem do wielu agencji na raz, będący uzupełnieniem działu pracy, w którym oferty pracy w Niemczech, Szwajcarii, Austrii i we Włoszech publikuje ponad 50 sprawdzonych i polecanych firm i agencji pracy. 

logo-opiekunka1.png
Wszelkie prawa zastrzeżone 2015-2023 Opiekunkaradzi.pl 

Polityka prywatności i cookies  |  Regulamin Kontakt  |  Reklama i HR - cennik


×
×
  • Dodaj nową pozycję...