Skocz do zawartości

Florcia

Społeczność
  • Postów

    949
  • Dołączył

  • Ostatnia wizyta

  • Wygrane w rankingu

    26
  • Żetony

    200

Treść opublikowana przez Florcia

  1. To, co wyprawia Twoja PDP powinno być karane!!! Powinna być umieszczona w szpitalu psychiatrycznym. Jeszcze 3 dni i Twój koszmar się skończy.
  2. Niewiele opiekunek/opiekunów jest zainteresowanych takim tematem. Wielu nie czyta umowy, zwraca uwagę na kwotę wynagrodzenia i zakres obowiązków, albo tylko na wynagrodzenie. Większość uzna takie wpisy za "wymądrzanie się", bo przecież każda/każdy z nas potrafi czytać. Ponadto każda agencja ma swój wzór umowy i każda z umów znacząco różni się od umów z innych agencji. Do tego zdarzają się nierzadko agencje z którymi musisz podpisać więcej niż jedną umowę. Najlepiej jest jak każda/każdy we własnym zakresie będzie konsultował treść umowy z prawnikiem.
  3. Gość Gość nie pij tyle alkoholu, bo ci bardzo szkodzi.
  4. Betty, w takiej sytuacji powiedziałabym tylko: proszę na mnie nie krzyczeć! i nic więcej. Może być tak, że mówiąc o tym jak Ty się zachowujesz, porównujesz się z nią, dajesz PDP do zrozumienia, że jesteś od niej po prostu lepsza!!! Nie dość, że ona nie ma tylu lat co Ty, nigdy nie miała takich włosów, to mówisz jej jasno i wyraźnie, że ją przewyższasz swoją kulturą osobistą...ona tego nie jest w stanie znieść, bo taki ma charakter, stąd u niej taka gwałtowna reakcja.
  5. Dla tych opiekunek i opiekunów, którzy jadą do domu na święta
  6. ...do tego coś dla ducha ...myślałam, że lubisz papierówki a jak nie, to proszę same malinówki, ale musisz się podzielić a innymi...
  7. Moi Kochani, środek tygodnia rozpoczęty...udanego i miłego dnia... ..wytrwałości i pogody ducha tym pracującym, bo im jest najczęściej zwyczajnie ciężko odnaleźć się teraz w opiece za granicą... Łukasz zapewne dojeżdża do Bonn, niedługo dołączy do nas...dla wszystkich zdrowe jabłuszka, jak nie starczy to doniosę
  8. @Betty, cała przyjemność po mojej stronie. Twoja Stella to prawdziwa udręka. Mam wielką nadzieję, że to jest ostatnia taka PDP, którą się opiekujesz i że te następne będą już takie typowe, normalne. Może za bardzo się starasz dla takich osób, może chcesz, żeby było jeszcze lepiej a trafiasz na osoby, które tego w ogóle nie doceniają. Do takich osób można dotrzeć jedynie poprzez pewną surowość i oschłość w relacjach, po to , żeby je trochę zdyscyplinować, bo inaczej wchodzą na głowę. Ja nie siedziałabym w pokoju, tylko wyszłabym a na wszelki komentarz odpowiadałabym, że nie jestem jej więźniem i tutaj pracuję, więc muszę coś przygotować i na Boga, nie daj się tak terroryzować. Jak krzyczy, to powiedz, żeby przestała na Ciebie krzyczeć, bo sobie tego nie życzysz. Ta kobieta jest strasznie rozwydrzona i odreagowuje na Tobie swoje emocje. Przede wszystkim myślę, że wynika to z faktu, że jesteś piękną kobietą i ona nie jest w stanie opanować swojej zazdrości. Podnieś głowę wysoko i nie pozwalaj sobą pomiatać, z resztą powiedz jej, przy każdej takiej okazji, że nie życzysz sobie, żeby do Ciebie w teki sposób się odnosiła, nie jesteś jej własnością, którą może rozporządzać w każdym miejscu i w każdym czasie. Neguj każde jej niewłaściwe zachowanie w stosunku do Ciebie.
  9. Dla zmęczonej Serenity
  10. My przecież pracujemy na agencje, mają z nas niemały zysk i dlaczego o nas nie dbają? Nie wiem.
  11. W dużej większości umów nie ma zapisów, które chronią opiekunkę w takich sytuacjach. Nie jest napisane, że jesteśmy samodzielnymi osobami, którym należy się szacunek, że nie wolno na nas wywierać żadnej presji, że nie powinna PDP ani jej rodzina wydawać nam poleceń ani wymagać więcej obowiązków, niż te zapisane w umowie. W takiej sytuacji powinniśmy mieć prawo odmowy. Ponadto brak jest zapisu o tym, że mamy pełne prawo do spożywania wartościowych posiłków, do samodzielnego pokoju zakluczonego i prawo do wypoczynku. Umowy są sporządzane dla robotów albo robokopów, bo zawierają niemal same obowiązki: wobec PDP i wobec agencji. Ostatnio jest już niemal regułą, że "same opiekunki uzgadniają wolne z rodziną". Co robią agencje dla opiekunek, poza sporządzeniem umowy, zabezpieczającej wyłącznie agencję i załatwieniem dojazdu do pracy...busem z ich szwagrem???!!!
  12. Ofiar było znacznie więcej, sponad 100 zgonów niewyjaśnionych, to wiadomym jest, że w ponad 80% przyczynił się rządzący wtedy reżim. Tych wszystkich ludzi albo zastrzelono albo umierali w strasznych mękach, pobici i skatowani na śmierć lub bestialsko zamordowani przez funkcjonariuszy MSW.
  13. Kolęda dla tych, którzy zginęli podczas stanu wojennego (blisko 50 osób), który został wprowadzony na terenie całego kraju o północy 12 na 13 grudnia 1981, został zawieszony 31 grudnia 1982 i ostatecznie zniesiony 22 lipca 1983.
  14. I tak zostanie, agencje idą na skróty, dostają ofertę z Niemiec i już liczą zyski. Nie pochylą się nad nią, nie dopytają, czy została dokładnie sprawdzona, czy był ktoś w domu PDP, jaki jest aktualny stan zdrowia PDP, jakie są warunki dla opiekunki, czy rodzina ma świadomość, że opiekunka musi mieć 2-3 godziny wolnego po południu i 1 dzień wolny w tygodniu. Po co sobie trud zadawać, lepiej szybko szukać opiekunki, bo ofertę zabierze inna polska agencja. W TEJ PRACY NIE MA STANDARDÓW! Z powodu braku standardów jest nieustający chaos. Gdyby był jeden jedyny obowiązujący wzór umowy to byłoby dużo mniej problemów. Każdy wyjeżdżający pracownik za granicę musi wiedzieć jakie czynności będzie w pracy wykonywał. Zwykły zakres obowiązków, te ogólne obowiązki opiekunki są powszechnie znane, ale chodzi głównie o te szczegółowe i te dodatkowe. Agencje traktują nas jak pracowników sezonowych i krótkoterminowych, bo nas jest dużo, jakość nie ma znaczenia. Liczy się, żeby szybko obsadzić Stellę i tak umowę sporządzić, żeby musiała tam siedzieć do końca.
  15. To jest kwestionariusz zapotrzebowania na usługę opieki, którego treść powinna być udostępniona na żądanie opiekunki. Kto jest bezpośrednim wykonawcą usługi? Agencja jedynie pośredniczy w wykonaniu usługi a pracujące w niej osoby zazwyczaj nie mają pojęcia o tej pracy, dlatego uważają, że zawiera "suche treści". Opiekunki nie boją takiego czytania, strach wynika zawsze z niewiedzy! Nie domagam się wglądu do umowy z klientem, mnie interesuje umowa agencji z opiekunką a Fragebogen nie jest umową!!!
  16. To nie jest dokument wewnętrzny. To jest zapotrzebowanie klienta agencji na usługę opieki i poza danymi osobowymi powinien być udostępniany, tam znajdują się najważniejsze informacje dotyczące stanu zdrowia PDP i obowiązków w miejscu pracy. Nie trzeba go doprecyzowywać, bo jest dobrze skonstruowany. Poprzednia opiekunka też nie zawsze jest wiarygodna. Agencje nie przykładają się do tego, żeby dobrze poznać miejsce pracy, nie zależy im. Wygodniej jest jak są ogólniki, bo po co się wysilać i tak chętna się znajdzie. Polskie agencje są krótkowzroczne i nie zależy im na dobrej opinii.
  17. Najlepszym rozwiązaniem jest udostępnianie nam Fragebogen i nie będzie o co kopii kruszyć. To jest takie proste, bez tej informacji najczęściej wyjeżdżamy "w ciemno", bo nie znamy wymagań rodziny. To świetnie, że możesz przyjmować bliską osobę, taka rodzina niemiecka to wyjątek. Znam z życia i czytałam: " W co grają ludzie" Erica Berne.
  18. Dlaczego więc nie wszystkie agencje udostępniają Fragebogen?
  19. Witaj Łukaszu, Tobie również miłego dnia!
  20. Jest wiele sposobów na zatrzymanie rodziny, ten jest nieuczciwy i nas ośmiesza, agencja staje się niewiarygodna. Podczas rozmów codziennych z PDP i tak "prostujemy" te informacje, tylko po co tak robią, tego nie wiem. Żadne kłamstwo nie popłaca.
  21. Podstawowym obowiązkiem agencji jest rzetelne przedstawienie oferty pracy, tym bardziej, że jest to praca wykonywana za granicą i do tego w prywatnych domach. Wynagrodzenie za pracę nie podlega żadnej dyskusji.
  22. A.NN.A, to jest loteria. Ostatecznie już na miejscu, jednak to my oczekujemy akceptacji ze strony PDP i rodziny i do nich należy ostatnie słowo. Konia z rzędem temu, kto wie czym się kierują rodziny przy wyborze opiekunki, opierając się na zdjęciu i kilku informacjach. Spotkałam się z kilkoma agencjami, które mocno koloryzowały opis doświadczenia jak i same dane, typu wykształcenie, zawód itd. , po prostu były to nieprawdziwe informacje. Taki sposób przedstawienia opiekunki uważam za skandaliczny. To prawda. Agencje jednak powinny się bardziej postarać i więcej dopytać rodzinę o PDP a nie tylko tak powierzchownie.

O nas

Forum Opiekunkaradzi.pl służy Opiekunom osób starszych już 8 rok. W tym czasie napisali oni (Wy) 356 tysięcy postów w blisko 49 tysiącach tematach, tworząc ogromne kompendium praktycznej wiedzy o pracy w opiece w Niemczech i Szwajcarii. To przy wsparciu Społeczności forum powstały Stelomierze, Rankingi opinii, Mapa Opiekunów i pierwszy w branży opiekuńczej multiFormularz, pozwalający aplikować jednym kliknięciem do wielu agencji na raz, będący uzupełnieniem działu pracy, w którym oferty pracy w Niemczech, Szwajcarii, Austrii i we Włoszech publikuje ponad 50 sprawdzonych i polecanych firm i agencji pracy. 

logo-opiekunka1.png
Wszelkie prawa zastrzeżone 2015-2023 Opiekunkaradzi.pl 

Polityka prywatności i cookies  |  Regulamin Kontakt  |  Reklama i HR - cennik


×
×
  • Dodaj nową pozycję...