timon07

Temat już trochę stary, ale może jeszcze kogoś zainteresuje? Żebym nie była posadzona o reklamę, nie podaję nazwy firmy itd. Od 4 miesięcy jestem tzw Zeitarbeiterin i zaliczam właśnie 2 Heim. Rzeczywiście firma opłaca mi mieszkanie i przejazd do domu lub nowego domu opieki. M normalnie opłacane składki na ubezpieczenia itd. Plusy tej pracy: -8 godzin i do domu, -wolne dni (jak się uda dogadać z osobą układającą grafik, to można dostać 4 dni pod rząd i pojechać do Pl- ale mieszkam bliżej granicy i jadę już na własny koszt), -nie muszę gotować i mam w nosie czy komuś obiad smakuje, - nie muszę sprzątać i martwić się, że może znowu gdzieś przegapilam kurz, -zarabiam 2000 euro/ miesiąc jeśli pracuję, (tyle mi wpływa na konto razem z dodatkami) - zarabiam 1500 euro brutto za miesiąc, w którym byłabym w domu i nie byłoby dla mnie zlecenia, a nie miałabym wypracowanych dodatkowych nadgodzin, -jest mi obojętne czy rodziny mnie lubią i czy współpracownicy są sympatyczni, bo po 3 miesiącach zawsze mogę prosić o zmianę Heimu, - rodzina o współmałżonek może nas odwiedzić i zostać na kilka dni (problem może być tylko z łóżkiem do spania, bo najczęściej jest 1 dwuosobowe). Minusy: - trafia się na różne zespoly i na różnych ludzi- w jednym Heimie są mili i sympatyczni, a w drugim trafilam na Rosjanki trzymające ze sobą i poprawiające po mnie nawet złożony koc (może jestem za głupia żeby koc dobrze złożyć ), - w różnych Heimach jest różny system pracy- było 13 osób, ale chodzacych z demencją, albo na wózkach bez demencji i 1 leżący, a teraz mam 6 leżących i 2 chodzące, wcześniej był luzik i można było podopiecznych spokojnie poznać, porozmawiać z nimi i z rodzinami, teraz jest jak w fabryce na taśmie: szybciej, szybciej i jeszcze szybciej, - nigdy nie wie się na ile się przyjeżdża- minimum to miesiąc, ale już ok 3-4 jest grafik na następny miesiąc, więc wtedy tylko tego następnego miesiąca jesteśmy pewni, - można różnie trafić z zakwaterowaniem- może być to tylko pokój z łazienką, bez kuchenki, pralki i zmywarki, a może być tak, jak mam teraz- po prostu w pełni wyposażone mieszkanie, - kwota wolna od podatku może się zmniejszyć i wtedy zarobi się trochę mniej. Generalnie mając porównanie z opieką 24h, ten system teraz dużo bardziej mi odpowiada

Wiecie co, pracowałam wcześniej w szkole i tam się nauczyłam, żeby na wszystko mieć papier. Więć poinformuj agencję- nie telefonicznie, tylko mailem, że jest problem i na czym on polega i jak oni zamierzają go rozwiązać. Telefon nic nie załatwia, bo co z tego, że billing masz, jak pani Madzia powie, że dzwoniłaś, żedby zgłosić, że Ci się super podoba. A tak masz dowód i nie mogą się wyprzeć, że nie wiedzieli. I pisz po każdej nocy, że musiałaś wstawać tyle i tyle razy. I swoje wstawania możesz nagrywać, ale tak, żeby nie było widać pdp- może sam dyktafon? I potem masz podstawę, żeby się czegoś domagać. Jeśli Ci odpiszą, że to niemiecka agencja miała ich poinformować, to wyślij zapytanie do niemieckiej. Jak ci niemiecka odpisze, że informowała rodzinę, to napisz do nich, albo znowu rozmowę nagraj... Mnie tak z czym innym wkurzyli i potem koordynatorka, więc w tym tygodniu czepię się o przysługujący mi dzień wolny. Zwolnienia się nie bój, bo nawet masz 2 tygodnie wypowiedzenia- w trybie natychmiastowym to tylko dyscyplinarka- pijaństwo, znęcanie się nad pdp, albo nieprzychodzenie do pracy. Chociaż może się mylę i nie mam racji, bo ciężko jest przewidzieć wszystkie posunięcia agencji. Z drugiej strony może być tak, że jak masz to wszystko na piśmie, a oni ci umowę wypowiedzą, to masz dowód, że to nie przez to, że zaniedbywałaś obowiązki i możesz ich do sądu podać.