Opiekunka do Pani Gerdy (75 lat) mieszkającej z mężem

poszukuje

Opiekunka do Pani Gerdy (75 lat) mieszkającej z mężem

Wynagrodzenie: 1550
Miejscowość: Neukirchen-Vluyn
Termin wyjazdu: 30.11.2022

Opis oferty

Pani Gerda (75 lat) mieszka z mężem w domu jednorodzinnym w miejscowości Neukirchen-Vluyn. Dla opiekunki przeznaczony jest pokój z oddzielną łazienką, TV oraz dostępem do internetu.
Seniorka jest bardzo sympatyczną i kochaną osobą. Jest wegetarianką, a jej ulubione danie to naleśniki.
Seniorka jakiś czas temu miała złamany bark.
Do zadań opiekunki będzie należało prowadzenie gospodarstwa domowego, sprzątanie, gotowanie oraz robienie zakupów. Najbliższe sklepy znajdują się około 15 minut drogi spacerem.

Stan zdrowia

Pani Gerda (160 cm, 52 kg) ma przyznany Pflegegrad: 2 (jest w trakcie wnioskowania o wyższy stopień). Seniorka jest częściowo inkontynentna, nosi wkładki. Pani cierpi na stwardnienie rozsiane, ma paraliż prawej nogi. Nadal jest mobilna, porusza się przy rolatorze (istnieje ryzyko upadku). Seniorka potrzebuje pomocy podczas wstawania. Pani choruje również na osteoporozę oraz demencję. Seniorka potrzebuje pomocy w codziennej higienie ciała, myciu się oraz ubieraniu/ rozbieraniu się. Pani z racji demencji często zapomina słów, nosi apart słuchowy oraz okulary. Raz w nocy seniorka budzi się, żeby skorzystać z toalety (potrzebuje pomocy opiekunki). Pani przyjmuje leki nasenne.
Mąż Pani Gerdy jakiś czas temu upadł, złamał sobie biodro i przebywał w szpitalu. Obecnie potrzebuje wsparcia w higienie osobistej, ubieraniu/rozbieraniu.
Na wyposażeniu znajduje się lift na schodach.

Wymagania klienta

- komunikatywna/ podstawowa znajomość języka niemieckiego (3-4)
- opiekunka między 35-50 rokiem życia
- osoba zaszczepiona
- osoba niepaląca

Nasza oferta

• Opiekunka może posiadać własną działalność lub zostanie zatrudniona przez nas na umowie niemieckiej bezpośrednio w Niemczech.
• Umowa na czas nieograniczony trwająca nawet w czasie pobytu w Polsce.
• Emerytura w Niemczech po 5 latach pracy.
• Kindergeld na każde dziecko.
• Pełne składki płacone do AOK lub DAK przez cały okres współpracy (nawet w czasie pobytu w Polsce).
• Pełne ubezpieczenie w Polsce, w Niemczech i w całej Unii Europejskiej (bezpłatne wizyty u wszystkich specjalistów, bezpłatna, kompleksowa obsługa dentystyczna w Polsce i w Niemczech, refundacja niektórych leków).
• Niemiecka Karta Ubezpieczenia Zdrowotnego oraz druk E-106.
• Elastyczność przy wyborze oferty i długości pobytu.
• Firma AvantiMedic organizuje i pokrywa koszty transportu w obie strony lub zwraca koszty w razie samodzielnej organizacji przejazdu / przelotu.
• Nie pobieramy od opiekunek żadnych opłat ani prowizji.
• Zakwaterowanie i wyżywienie na miejscu w pakiecie.
• Wysokie wynagrodzenie wypłacane w Euro.
• Wysokość wynagrodzenia dopasowana indywidualnie do opiekunki w zależności od znajomości językowych, doświadczenia, posiadanych referencji, ilości osób do opieki, stopnia trudności oferty, posiadanych kwalifikacji zawodowych opiekunki.
• Terminowe i regularne wypłaty do 15. dnia każdego miesiąca.
• Pomoc konsultanta biurowego i przedstawiciela na miejscu w razie potrzeby.
• Dodatek 50 EUR za polecenie innej opiekunki oraz 250 EUR za polecenie innego klienta.
• Dodatek za święta, pracę przy 2. osobach, wstawanie nocne, itp.
• Miła i fachowa obsługa personelu.