Skocz do zawartości

Interkadra - opinie


Oceń agencję  

9 użytkowników zagłosowało

  1. 1. Jaki był czas oczekiwania na ofertę?

    • Bardzo szybki
    • Przeciętny
    • Długi
      0
  2. 2. Czy umowa dotarła w ustalonym czasie?

  3. 3. Czy była możliwość zapoznania się z Fragebogen (aktualnym opisem stanu zdrowia podopiecznego) przed wyjazdem?

    • Tak
    • Nie, odmówiono mi
    • Nie pytałam/em
  4. 4. Czy udostępniono kontakt do zmienniczki lub rodziny podopiecznego?

    • Tak
    • Nie, odmówiono mi
    • Nie, to było nowe zlecenie
    • Nie pytałam/łem
  5. 5. Czy stan zdrowia podopiecznego był zgodny z rzeczywistością?

  6. 6. Czy przedstawione warunki mieszkaniowe były zgodne z rzeczywistością?

  7. 7. Czy przedstawione obowiązki były zgodne z rzeczywistością?

  8. 8. Czy informacje o dostępie lub braku dostępu do telefonu lub/i internetu były zgodne z rzeczywistością?

  9. 9. Czy ustalony czas pracy był zgodny z rzeczywistością?

  10. 10. Czy ustalony czas wolny był zgodny z rzeczywistością?

  11. 11. Czy firma kontaktowała się z Tobą bez powodu w czasie wyjazdu?

  12. 12. Czy firma bezzwłocznie odpowiadała na Twoje telefony, smsy lub e-maile?

  13. 13. Czy firma reagowała na przekazywane jej uwagi i sugestie w czasie wyjazdu (np. nadmiar obowiązków, problemy z podopiecznym lub jego rodziną, zmiana stanu zdrowia podopiecznego, nadgodziny, wstawanie nocne)?

  14. 14. Czy na miejscu można było liczyć na pomoc koordynatora?

  15. 15. Czy pieniądze były wypłacane w ustalonym terminie?

  16. 16. Czy przekazana kwota wynagrodzenia zgadzała się z ustaleniami?

  17. 17. Czy pozostałe świadczenia (w zależności od umowy - premie, US, ZUS, inne) zostały uregulowane zgodnie z ustaleniami?

  18. 18. Czy firma wywiązała się ze wszystkich innych ustaleń i obietnic?

  19. 19. Czy wyjechał(a)byś za pośrednictwem tej firmy jeszcze raz?



Rekomendowane odpowiedzi

Jesteś w trakcie wyboru agencji pracy? Poznaj opinie o firmie Interkadra. Wyjeżdżasz lub wyjeżdżałaś z tą agencją? Zostaw o niej swoją opinię w postaci odpowiedzi na najczęściej zadawane przez Opiekunów pytania! By zapisać swoje odpowiedzi musisz wypełnić jako zalogowany Użytkownik całą ankietę (wszystkie pytania). Dziękujemy!

  • Lubię to 1
Odnośnik do komentarza
Udostępnij na innych stronach

  • 6 lat później...

Polecam firmę INTERKADRA. Pracuję w w tej firmie i tylko w tej, od 2015 roku. Wynagrodzenie i warunki zawsze zgodnie z umową. Lepsza znajomość języka ma wpływ na płace. Zachęcam do nauki języka. Naprawdę, ma ogromny wpływ także na komfort pracy.

Odnośnik do komentarza
Udostępnij na innych stronach

  • 1 miesiąc temu...

@Krystyna Topczewska Krysiu to nie jest prawda , od 2 lat firma obcina kwoty świadczeń na ZUS i ma kiepskie zarobki. Jedyne z czym się zgodzę to to ,że panie są b.miłe , pomocne ale w razie POWAŻNYCH  kłopotów wypierają się wszystkiego.

 

Odnośnik do komentarza
Udostępnij na innych stronach

Ja dobrze wspominam Interkadrę. Może po prostu miałam szczęście do dziewczyn pracujących w biurze. W sumie mam doświadczenie z trzech różnych firm i na tle tych dwóch pozostałych Interkadra wypadła wzorowo. Zarobki u nich może nie rewelacyjne, ale nigdy nie pozostawiono mnie samej z problemem. I odnoszę wrażenie, że "sztele" mają normalne, bo nie rzucają się na byle jakie oferty ze strony niemieckiej, aby tylko zarobić. Zawsze miałam podany aktualny, rzeczywisty stan podopiecznych, ponadto nr tel. stacjonarnego w DE, zatem mogłam zadzwonić i porozmawiać z pracującą tam opiekunką. W firmie, w której zatrudniłam się nast., nawet wiek seniorów nie jest aktualizowany od kilku lat, nie mówiąc już o stanie zdrowia, czy innych istotnych "szczegółach". Składki do ZUS wszystkie firmy odprowadzają w tzw. systemie dwumiesięcznym, czyli otrzymujesz za pierwszy m-c pracy "zaliczkę", od której składka jest niska, a w drugim m-cu wynagrodzenie ("wyrównanie") - i tu składka jest już naliczana od średniej krajowej. Tak postępuje obecnie większość firm -  Interkadra nie jest wyjątkiem. Oczywiście niektóre firmy odprowadzają składki co miesiąc, ale w wysokości naliczanej od minimalnego wynagrodzenia. Więc które rozwiązanie jest lepsze? Żadne.

Reasumując: dla wystraszonych początkujących lub osób ceniących pracę bez nadmiernego stresu - zawsze polecę Interkadrę. Jestem im wdzięczna za bezproblemową współpracę, za normalne miejsca pracy, z normalnymi podopiecznymi. 

Odnośnik do komentarza
Udostępnij na innych stronach

 Udostępnij

Jeśli chcesz dodać odpowiedź, zaloguj się lub zarejestruj nowe konto

Jedynie zarejestrowani użytkownicy mogą komentować zawartość tej strony.

Zarejestruj nowe konto

Załóż nowe konto. To bardzo proste!

Zarejestruj się

Zaloguj się

Posiadasz już konto? Zaloguj się poniżej.

Zaloguj się


O nas

Forum Opiekunkaradzi.pl służy Opiekunom osób starszych już 8 rok. W tym czasie napisali oni (Wy) 356 tysięcy postów w blisko 49 tysiącach tematach, tworzą ogromne kompendium praktycznej wiedzy o pracy w opiece w Niemczech i Szwajcarii. To przy wsparciu Społeczności forum powstały Stelomierze, Rankingi opinii, Mapa Opiekunów i pierwszy w branży opiekuńczej multiFormularz, pozwalający aplikować jednym kliknięciem do wielu agencji na raz, będacy uzupełnieniem działu pracy, w którym oferty pracy w Niemczech, Szwajcarii, Austrii i we Włoszech publikuje ponad 50 sprawdzonych i polecanych firm i agencji pracy. 

logo-opiekunka1.png
Wszelkie prawa zastrzeżone 2015-2023 Opiekunkaradzi.pl 

Polityka prywatności i cookies  |  Regulamin Kontakt  |  Reklama i HR - cennik

×
×
  • Dodaj nową pozycję...